News/Blogリーダー研修【基本編】１日目

                       （８時４０分　研修生続々と）

平成２９年６月７日、もりんぴあこうづ（公津の杜コミセン）でリーダー研修が開催されました。

当社係長、主任クラスの２３名が集合し、９時から１８時まで、リーダーとしての立場、役割を学びました。

講師は伊藤先生、３年前から当社の階層別研修を見てもらっています。集まったメンバーは平成２７年４月、６月に幕張で行った「職場活性化研修」以来の再会になります。

導入「受講のスイッチが入らないといけませんね」と先生から３択の質問、

「今日の研修、１．意欲的に来たか？、２．行けと言われて来たか？、３．いやいや来たか？」と手をあげさせられていました。さすがに３は０でしたが、１は４人。

参画、参加、見学、３者３様のスタンスあり、参画ですよ、いいですか～、オッケーですか～！！　とスイッチよ～し

４班に分かれて着席、初めて会う顔、久しぶりに会う顔、皆よそよそし気の緊張の顔つきでしたが、班ごとに１分間の自己紹介スピーチでは笑顔が出て、笑い声が出て、研修の部屋が和やかなムードに一変しました。

「今日一日このメンバーでやっていきま～す

　　よろしくね～(^^♪  」(先生）

さてスタートです。

班ごとに今現在職場で困っていること話し合い、書き出しています。

発表します。他の班の人が内容や理由を聞いて共有します。

（自分だけじゃないんだなぁ～、何処も同じだなぁ～と）

解決しない問題は先生がアドバイスしてくれました。

先生から「今日ここに集まっている人は皆リーダーです。自覚を持ってください。自分の立場、立ち位置、役割を認識してください。三栄は８５０人の従業員さんが頑張っています。正社員の皆さんはまさしくリーダー、従業員さんから見られているのです。後輩からも見られています。」

「責任と権限を持っています。」

「統率力だけではないことを学んでもらいます。」

「次回は実践です。今日学んだこと忘れないでねぇ～」

※次回は３週間後、６月２８日です。

※伊藤語録

　「言いづらいことは、ニッコリ笑ってはっきり言おう。」

　「場慣れ、人馴れ、話し慣れ」

　「過去と他人は変えられない、未来と自分は変えられる。」